团体意外险的赔偿范围是多少？

团体意外险主要保障有三点：意外身故伤残、意外伤害医疗和意外住院津贴，有的产品会扩展公共交通意外等保障。

1、意外身故伤残：员工发生意外身故或者手指断了几根构成伤残情况，可以赔付，身故赔保额，买的20万保额就赔20万，伤残按照伤残比例赔，十级伤残赔10%保额，一级伤残赔100%保额；

2、意外伤害医疗：因为意外导致的门诊费用或住院费用可以进行报销，补偿医药费损失。

3、意外住院津贴，住院每天补贴100元或200元，补偿误工造成的损失。团体意外险投保以后，保险公司赔给员工，而不是赔给单位。

团体险重疾险离职还有用吗？

团体险重疾险离职以后就没有用了。团体险重疾险的投保主体通常是公司单位，也就是说，团体险重疾险是公司单位为公司员工购买的一份重疾险产品，和个人重疾险相比，团体险重疾险对于健康告知的要求较为宽松，而且也有人数限制等。

但也正是因为团体险重疾险是由公司单位作为投保人为员工进行投保的，因此若是员工离职，自然也就无法享受到团体险重疾险的保障了。

团体意外保险可以税前扣除吗？

团体意外保险可以税前扣除的是分情况来看的，如果企业是为高危作业人员办理团体人身意外伤害险或个人人身意外伤害险，以及为因公出差的职工按次投保的航空意外险，这些费用是可以税前扣除。

其中高危作业人员是从事高空、高压、易燃、易爆、剧毒、放射性、高速运输、野外、矿井等职业的。除了上述的情况外，为其他职工买的团体意外保险是不能税前扣除的。

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